Les niveaux d'embauche dans l'Internet des objets dans l'industrie offshore sont tombés à leur plus bas niveau en juillet 2022

Les niveaux d’embauche dans l’Internet des objets dans l’industrie offshore sont tombés à leur plus bas niveau en juillet 2022

La proportion d’entreprises d’exploitation et de technologies de l’industrie pétrolière et gazière offshore embauchant pour des postes liés à l’Internet des objets (IoT) a chuté en juillet 2022 par rapport au mois équivalent de l’année dernière, 20,3 % des entreprises incluses dans notre analyse recrutant pour au moins un de ces postes. position.

Ce dernier chiffre était inférieur aux 26,5 % d’entreprises qui embauchaient pour des emplois liés à l’IoT il y a un an et une diminution par rapport au chiffre de 22,4 % en juin 2022.

En ce qui concerne le taux de toutes les offres d’emploi liées à l’IoT, les offres d’emploi connexes sont restées stables en juillet 2022 par rapport à juin 2022, 1,1 % des offres d’emploi nouvellement publiées étant liées au sujet.

Ce dernier chiffre était le chiffre mensuel le plus bas enregistré au cours de l’année écoulée et représente une diminution par rapport aux 1,5 % d’emplois nouvellement annoncés qui étaient liés à l’IoT au cours du mois équivalent il y a un an.

L’IoT est l’un des sujets que GlobalData, dont sont tirées nos données pour cet article, a identifié comme étant une force perturbatrice clé à laquelle les entreprises seront confrontées dans les années à venir. Les entreprises qui excellent et investissent dans ces domaines sont désormais considérées comme mieux préparées pour le futur paysage commercial et mieux équipées pour surmonter les défis imprévus.

Notre analyse des données montre que les entreprises d’exploitation et de technologies de l’industrie pétrolière et gazière offshore embauchent actuellement pour des emplois IoT à un taux supérieur à la moyenne de toutes les entreprises de la base de données d’analyse des emplois de GlobalData. La moyenne de toutes les entreprises était de 0,9 % en juillet 2022.

La base de données d’analyse des emplois de GlobalData suit les modèles d’embauche quotidiens de milliers d’entreprises à travers le monde, en attirant les emplois au fur et à mesure qu’ils sont affichés et en les étiquetant avec des couches supplémentaires de données sur tout, de l’ancienneté de chaque poste à la question de savoir si un emploi est lié à une industrie plus large. les tendances.

Vous pouvez suivre les dernières données de cette base de données au fur et à mesure de leur apparition en visitant notre tableau de bord en direct ici.

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